پرسشنامه تعهد سازمانی
این پرسشنامه یک پرسشنامه 24 سؤالی است که توسط مه یر و آلن(1987) طراحی شده و در داخل کشور نیز در تحقیقات متعددی از آن استفاده شده است. برای سنجش میزان تعهد سازمانی به افراد داده می شود. این پرسشنامه به صورت مقیاس چهار درجه ای (کاملا"مخالفم، مخالفم، موافقم، کاملا" موافقم) می باشد که هر یک از این گزینه ها به ترتیب 1، 2، 3 و 4 امتیاز دارند. این پرسشنامه برای سنجش ابعاد مختلف تعهد سازمانی از نظر مه یر و آلن شامل تعهد عاطفی، تعهد مستمر و تعهد هنجاری تهیه شده است . این پرسشنامه در چندین تحقیق به کار برده شده پایایی و روایی آن مورد تأیید صاحبنظران می باشد.
توجه:( نحوه ی نمره گذاری و شرح پایایی و روایی آن در پرسشنامه ذکر شده است).
برای دانلود این پرسشنامه اینجا را کلیک نمایید.
تاریخ : شنبه 93/10/6 | 10:28 عصر | نویسنده : ابوبکر عزیزی مقدم | نظر
.: Weblog Themes By Pichak :.
